大家好，我是依扬，一直在蚂蚁担任面试官的角色，负责招聘正式员工及合作伙伴的面试工作。对于大厂面试、内推、校招等相关事宜，大家如有需要，都可以来找我交流。

今天我要和大家分享的是面试直播系列文章，这类文章每周会更新一篇。接下来的文章，我会通过实际案例来演示如何撰写简历，以便大家了解如何获得面试官的青睐。请大家关注我的更新，最新文章发布后，我会及时为大家推送。

接下来，让我们一起探讨一下如何撰写简历吧！

一、撰写简历的三大原则：清晰、简短、必要。

1. 清晰：确保简历排版简洁明了，避免模棱两可的表述。例如，明确写出你的毕业时间、工作经验等信息。

2. 简短：突出重点，让面试官能迅速了解你的主要内容。可适当加粗突出重要信息，并且简历内容以两页为宜。

3. 必要：只列出必要的信息，以节约彼此的时间并提高效率。确保简历内容都是面试官感兴趣的部分。

二、技术能力匹配

在简历中，要突出你的技术能力和深入领域，例如性能优化、监控、工程化等。如果你掌握了Vue / React源码、网络及浏览器原理，或熟悉数据结构和算法，一定要在简历中强调。这样可以将面试引导至你熟悉的领域，避免遇到无法回答的难题。

三、突出项目亮点

使用STAR法则来介绍你的项目经历，包括背景、任务、行动和结果。非常精简地阐述一个项目经历，突出你的价值和贡献。

接下来，我们谈谈项目准备。

工作可分为偏业务方向和偏基础架构方向。如果是基础架构团队，整理项目并阐述为什么做、怎么做、技术难点和业务价值即可。对于业务方向的工作，需要平时主动挖掘技术点，结合业务来做，如脚手架系统、营销配置平台等。这些不仅有助于业务价值提升，也对绩效和面试有很大帮助。

关于刷题准备。

如今，编程能力考查已成为众多公司面试的重要环节。为了在这场考验中脱颖而出，你不仅需要充分准备编程题和算法题，还可以前往

梳理并复习简历上的知识点和项目至关重要。这些将是你在面试过程中遇到的高频问题，必须牢牢掌握。简历上未提及的知识，无需过分焦虑。例如，如果你未接触过小程序，无需特地补习；如果你的项目是基于React，无需准备Vue相关知识。一切以你的简历为核心。

如果在面试过程中遇到未知知识点，坦诚面对即可。面试的目的是挖掘你的潜力和亮点，并非故意刁难。某些问题回答不上来时，不必过于紧张。

面试官常常会询问离职原因。如果你的跳槽频率较高，需要特别留意。若你的目标是大厂，建议在最近一家公司至少工作三年以上，五年内跳槽次数最好不要超过三次，这样可以增加你的竞争力。

在面试过程中，回答问题时切忌单向输出。除了回答面试官的问题外，还需要突出与问题相关的思考、框架原理或技术细节。展现出你独特的技术亮点，引导面试官深入询问。遇到不懂的问题时，诚实表示对这个技术点不熟悉，然后分享你的理解和看法，避免胡乱猜测。

回答问题要清晰明了，避免逻辑混乱。面试不仅是技术水平的考察，也是沟通能力的考察。如果思路不清晰，会让面试官觉得你难以培养。回答问题时避免流利得像是背诵答案。适当的停顿和思考是必要的，与面试官进行眼神交流也能增加互动效果。

希望这些建议能够帮助你更好地准备面试，展现出你的技术实力和潜力！