我认识的这位朋友，微信昵称是“91王先生”，感觉这个昵称有些“重”了，我一般称他为王sir。他目前居住在北京西二旗附近，从事前端开发。那天我们在微信上聊天时，他流露出想要更进一步的愿望。

当我询问他在帝都的月薪情况时，他有些犹豫，似乎觉得说出来会丢人。我告诉他，我目前在太原的月薪是10K，没什么可丢人的，鼓励他敞开心扉。我的坦诚似乎触动了他，打开了话匣子，他放下了心中的包袱，与我深入交流。

王sir透露，他在北京的月薪是14K。目前的工作状态是，组长交代什么他就做什么，项目架构都是组长搭建好的。当我问他什么是项目架构时，他解释道，真正的项目架构并非简单的使用vue-cli这样的脚手架，而是从零开始搭建项目的工程目录，这需要根据公司的标准来定制。

王sir在工作中接触不到这些高级的东西，目前还处于写业务的阶段，这让他感到有些迷茫和焦虑。他也面临着来自年轻同事的竞争压力。身边的95后、00后通过学习更先进的技术如vue、react等，快速崛起。而他们在培训班时主要学习的是js、jQuery等相对传统的技术。

王sir的困境并非仅限于技术层面。最近他出去面试也碰了一鼻子灰。他尝试投递了一些大公司希望能有所突破，但面试过程中却遭受了打击。面试官对他的学历、工作年限、业务稳定性和技能水平都有所质疑。尤其是在技能方面，面试官认为vue是他们公司的入门门槛，而王sir的技能水平只达到了“一般”水平。最后面试官问他凭什么要录用他时，王sir哑口无言，遗憾未能成功获得职位。

这次面试给王sir带来了很大的打击，甚至可能在他的心里留下了阴影。冷静下来后，他开始反思面试官的批评是否有道理。他也意识到除了技术之外，业务线的重要性也不容忽视。在面试时如果能展现出自己在特定行业如金融的业务经验，也会为自己加分。

这个经历很有代表性，许多技术从业者都会遇到类似的问题和挑战。在这个快速变化的时代，我们需要不断提升自己的技术能力和业务水平，才能在竞争激烈的市场中立足。我们也需要保持开放的心态和勇于面对挑战的勇气，不断学习和成长。在这个多元丰富的行业里，不论是教育、房地产、医美还是旅游，对于职业生涯的选择我们都应慎重对待，不要盲目追求跳槽，仅仅因为更高的薪水。因为在我们日渐成熟的年纪，我们更倾向于寻找一家大公司，那里有完备的社保待遇和稳定的发展前景，而不是频繁地更换工作。这时，选择业务线的重要性便凸显出来。

王sir的一番话让我深有感触。他提到，当前他处于一个既尴尬又困扰的职业生涯阶段，工作年限适中但技术沉淀尚显不足。这让他深感焦虑，尤其是在北京这样的竞争环境中。在北京面试时，尽管很多面试官可能会考察React、node、webpack等技术知识，但他们往往会忽略Vue在实际项目中的应用价值。王sir的感叹在于，他深感自己技术能力的局限性和职业发展瓶颈的问题，而这些问题都反映在他的薪资上。虽然他对现状有着强烈的改善愿望，但他也深知，要想突破技术瓶颈，理解Vue的核心原理是关键。这就需要深入研究Vue的源码、服务端渲染以及响应式原理等关键技术点。而当下热门的React Hooks API是前端技术未来的重要方向，值得我们深入理解与探索。

王sir的故事让我深感共鸣，也让我反思自己的职业道路。这次聊天让我意识到，我们应该居安思危，时刻思考自己的职业未来应该如何发展。这次与王sir的对话不仅让我收获颇丰，也希望能引起更多北京前端从业者的共鸣和思考。在这个日新月异的行业里，我们不仅要关注眼前的工资和待遇，更要关注自己的职业成长和未来前景。让我们以王sir为镜，共同思考如何更好地规划自己的职业道路。在这个不断变化的时代里，我们需要不断提升自己的技术能力，保持敏锐的洞察力，才能在激烈的竞争中脱颖而出。